為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設，規(guī)范進人行為，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定，經市人力社保局核準，現(xiàn)面向彭水縣2020年服務期滿且考核合格的 “三支一扶大學生”公開招聘事業(yè)單位工作人員。

　　一、彭水縣事業(yè)單位招聘原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】己说姆绞竭M行。

　　二、彭水縣事業(yè)單位招聘計劃

　　本次公開招聘面向彭水縣2020年服務期滿且考核合格的“三支一扶大學生”21名。具體招聘單位及崗位詳見附件1.

　　三、彭水縣事業(yè)單位招聘范圍和對象

　　(一)報考人員應同時具備下列條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.適應崗位要求的身體條件;

　　5.彭水自治縣2018年招募的“三支一扶大學生”，且服務期內(2018至2020年)年度考核均為合格;

　　6.符合招聘崗位所需的條件;

　　7.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

　　(二)以下人員不納入本次招聘范圍

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

　　現(xiàn)役軍人;在讀的非應屆高校畢業(yè)生;試用期內的機關事業(yè)單位人員;市內未滿機關事業(yè)單位招錄(聘)公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務期限的機關事業(yè)單位工作人員;尚未建立人事關系但參加我市機關事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構就業(yè)，未滿服務期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學)生。

　　法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　(三)年齡計算

　　本簡章所要求的年齡計算截止時間為2020年9月30日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1984年9月30日及以后出生，依次類推。

　　(四)畢業(yè)(學位)證書及專業(yè)

　　報考人員應憑已取得的畢業(yè)(學位)證書報考，且須在報考資格審查時出具教育部中國留學服務中心的學歷(學位)認證。

　　參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》進行專業(yè)資格審核。

　　專業(yè)資格審核以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學位專業(yè)相關證書)載明的專業(yè)名稱為準。報考人員報名時應誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。

　　專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的，經負責專業(yè)資格審核的單位認定，可視為符合專業(yè)要求。

　　對國家統(tǒng)一招生的2017年及以后入學的非全日制研究生與全日制研究生同等對待。

　　(五)特別說明

　　本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數)，如35周歲以下，均含35周歲;如專技12級以上，均含專技12級，以此類推。

　　本簡章所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計算。

　　本簡章要求各類職業(yè)資格條件，以證書原件或發(fā)證機關提供的佐證材料為準，除明確規(guī)定外，須在資格審查時提供。

　　對要求具備護士執(zhí)業(yè)資格的招聘崗位，應屆高校畢業(yè)生暫未取得相應資格但符合招聘崗位要求的其他條件的，可按照“先上崗、再考證”有關規(guī)定報考;被聘用后在試用期內未取得職(執(zhí))業(yè)資格之前主要從事輔助性工作;試用期滿未取得相應職(執(zhí))業(yè)資格的，依法解除聘用合同。

　　對要求具備執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師以上資格(或相應初級以上職稱)的招聘崗位，2019屆和2020屆高校畢業(yè)生暫未取得相應資格(職稱)但符合招聘崗位要求的其他條件的，可報考此類崗位，在被聘用后、未取得相應資格(職稱)前，主要從事輔助性工作;此類崗位聘用的2019屆、2020屆高校畢業(yè)生應分別在2021年12月31日、2022年12月31日前取得相應執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師以上資格(或相應初級以上職稱)，在約定期內未取得相應資格的，依法解除聘用合同。

　　四、彭水縣事業(yè)單位報名及資格審查

　　本次招聘工作按照現(xiàn)場報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序組織實施。

　　2020年9月28日9:30-12:00.報考者按崗位所列條件持本人畢業(yè)證、身份證或戶口簿、職業(yè)資格證原件及復印件各一份，同時提交《彭水自治縣面向“2018年三支一扶大學生”公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2.自行下載打印并貼上本人近期1寸免冠登記照片)，到彭水縣人力資源和社會保障局十樓事業(yè)人事科報名。由縣人力資源和社會保障局會同用人單位及其主管部門進行資格審查。五、彭水縣事業(yè)單位考核

　　本次招聘主要采取為結構化面試方式進行，由縣人力社保局組織實施。主要對應聘人員的綜合分析、工作態(tài)度、應變能力等進行測試，時間10分鐘，分值為100分。面試具體時間地點等事項詳見《準考證》，面試成績當場公布并由考生簽字確認。

　　面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。面試成績未達到70分者，以及未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達到70分者，均不得確定為體檢人選。

　　考試成績計算：總成績=面試成績。

　　考核總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數點后兩位數。

　　六、彭水縣事業(yè)單位體檢和考察

　　體檢由縣人力社保局按規(guī)定組織實施，體檢在指定的具有資質的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。未按時到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。

　　體檢合格者，由主管單位會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實作出考察結論?？疾烀麊未_定后，應當及時通知考察對象本人。

　　考察應堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網(chsi.com.cn)、中國學位與研究生教育信息網(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網站(creditchina.gov.cn)等進行查證?？疾旖Y論為不合格的，考察小組應向考察對象本人說明原因。

　　七、公示

　　考察合格的擬聘用人員在重慶人力資源和社會保障網及彭水縣人民政府公眾信息網站上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、準考證號、考試總成績、擬聘單位、擬聘崗位及符合聘用崗位的其他條件等應公示事項。

　　八、彭水縣事業(yè)單位聘用及待遇

　　公示期滿無異議或對反映問題經核實不影響聘用的人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位新進人員備案表》送主管部門審核，報縣人力社保局審批。?經審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員相應待遇。

　　聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿考核合格，予以轉正定級;試用期內或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料，有其他弄虛作假行為的人員，一律取消聘用資格。

　　聘用人員須在彭水縣服務年限不低于5年，未達到服務年限的不得申請向縣外流動，否則解除聘用合同，終止人事關系，并承擔相應違約責任。

　　九、紀律要求

　　公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)，認真貫徹《關于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關責任。

　　十、其他

　　(一)報考人員要保持24小時通訊暢通，并適時在彭水縣人民政府公眾信息網站查詢相關信息。因本人原因未獲知相關信息而影響考試、聘用等的，責任自負。

　　(二)本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。

　　本簡章由彭水縣人力資源和社會保障局負責解釋。咨詢電話：023-78496838(縣人社局)重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。

附件下載:

彭水自治縣面向“2018年三支一扶大學生”公招崗位一覽表

彭水自治縣面向“2018年三支一扶大學生”公招事業(yè)單位報名表