2020重慶大足區(qū)考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位1人公告，本文由重慶事業(yè)單位招聘信息網(wǎng)整理，本次招聘人數(shù)1人，報名時間為1月7日-9日，報名方式為網(wǎng)上報名，以下為公告詳情：

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為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市委組織部批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次面向社會考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員1名。具體招聘單位及崗位詳見《大足區(qū)2020年考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表》（附件1）。

三、招聘范圍和對象

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件；

6.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定；

7.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生；大足區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）年齡計算

本簡章所要求的年齡計算截止時間為2021年1月6日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1985年1月7日及以后出生，以此類推。

（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)

報考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報考，在境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員，須在資格審查時提交學(xué)歷（學(xué)位）證書，其中2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2021年7月31日前提供崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，否則不予聘用；在國（境）外高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證（其中，2020年8月—2021年7月畢業(yè)的境外高校畢業(yè)生，暫未取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的，可提供能佐證學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)的印證材料，并須在2021年7月31日前取得符合招聘條件的教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證），否則不予聘用。

參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件2）進(jìn)行專業(yè)資格審核。專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。

在讀非2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）報考。

（五）特別說明

本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲。崗位設(shè)置上，如專技12級及以下，均含專技12級。以此類推。

本簡章所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計算。本簡章要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在資格審查時提供。

四、報名

本次考核招聘采取網(wǎng)上報名，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

（一）提交報考申請。報考人員在2021年1月7日9：00至1月9日17：00期間，登錄重慶市大足區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁點擊“人事考試網(wǎng)上報名”進(jìn)入報名系統(tǒng)或登錄網(wǎng)址進(jìn)入報名系統(tǒng)，提交報考申請。

報考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息，并上傳電子材料（含照片，照片要求為110x150像素，50kb以下，JPG或jpeg格式文件）。網(wǎng)上資格審查通過后，報名人員不能更改報考單位及崗位。審核未通過的，退回報名信息，報考人員須在“當(dāng)前招聘”欄中重新報名，可在2021年1月10日17：00前修改信息，重新資格審查。用人單位（或主管部門）將在后續(xù)資格復(fù)審環(huán)節(jié)進(jìn)行現(xiàn)場審查，凡經(jīng)審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。(具體報名操作詳見附件3)

（二）網(wǎng)上繳費。報考人員須在2021年1月11日17:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費（按市財政、物價部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)每科50元/人收?。?，確認(rèn)參考。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認(rèn)者，視為自動放棄。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

（三）打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報名通過并繳納了報名考務(wù)費的報考人員，于2021年1月14日9:00起至1月16日17:00登錄報名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點參加考試。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

五、考核

本次考核招聘主要采取面試方式進(jìn)行。實際報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比達(dá)到8：1以上的，將對應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試。實際報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比低于2：1的，有關(guān)情況經(jīng)市委組織部批準(zhǔn)后，可作為緊缺崗位開考。

應(yīng)疫情防控要求，報考人員進(jìn)入筆試和面試考場之前均需出示健康證明或健康碼并接受體溫檢測，若因健康風(fēng)險和防疫要求無法參加考試的，后果由本人承擔(dān)。

（一）筆試

崗位筆試測試內(nèi)容為《新聞專業(yè)知識》。采用閉卷筆答方式，分值為100分。筆試時間初定于2021年1月17日（星期日），具體時間及地點詳見《準(zhǔn)考證》。

筆試成績等事項公布。筆試成績、進(jìn)入面試資格審查人員名單、面試資格審查時間、地點等相關(guān)信息，在重慶市大足區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁公招公選欄公布，請報考人員自行查詢。

（二）資格復(fù)審

資格復(fù)審在筆試后、面試前進(jìn)行，針對進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，在面試人員名單公示期間進(jìn)行。

進(jìn)入公示的面試人員按照通知的時間、地點，持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證以及崗位要求的職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、工作經(jīng)歷證明等原件和復(fù)印件等材料，由招聘方現(xiàn)場確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。應(yīng)聘資格復(fù)審所需材料詳見附件4。

資格復(fù)審合格者，參加面試；資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)次數(shù)由區(qū)黨群系統(tǒng)事業(yè)單位人事綜合管理部門結(jié)合考生考試成績研究確定。資格復(fù)審不合格的，向應(yīng)聘人員說明原因。

（三）面試

根據(jù)崗位報名情況，若開展筆試，按照與招聘崗位名額3：1比例，按照筆試成績從高到低依次確定面試人選。若最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入。若因應(yīng)聘人員棄考或資格復(fù)審不合格，面試競爭比例低于2:1的崗位，經(jīng)報市委組織部批準(zhǔn)同意，最低可降低至1:1開考。

進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單、面試的具體時間及地點在重慶市大足區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁公招公選欄公布。

組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，取消本次面試資格。面試測試內(nèi)容為專業(yè)技能測試和結(jié)構(gòu)化面試，各項分值均為100分，面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績未達(dá)到70分者，不得確定為體檢人選。

（四）考核總成績計算

考核總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

1.未組織筆試的：
考核總成績=專業(yè)技能測試成績×50% +結(jié)構(gòu)化面試成績×50%

2.組織筆試的：

考核總成績=筆試成績×50% +專業(yè)技能測試成績×30% + 結(jié)構(gòu)化面試成績×20%

考試總成績、進(jìn)入體檢人員名單將在面試結(jié)束后，在面試處當(dāng)場公布，并在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶市大足區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁公布。

六、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報考人員考核總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績相同時，依次按符合崗位招聘條件的學(xué)歷層次、專業(yè)技能測試成績、結(jié)構(gòu)化面試成績、筆試成績高者優(yōu)先確定進(jìn)入體檢人選。如仍相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢由招聘方按規(guī)定組織實施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時到指定地點參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)區(qū)黨群系統(tǒng)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，由招聘單位主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論?？疾烀麊未_定后，應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。

考察應(yīng)堅持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、 “信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向報考人員說明原因。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ)?？蛇f補(bǔ)的缺額是否執(zhí)行遞補(bǔ)，由區(qū)黨群系統(tǒng)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同主管部門研究后明確意見。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。需遞補(bǔ)的，按以下規(guī)則確定遞補(bǔ)人選：按該崗位報考人員考核總成績從高到低依次遞補(bǔ)，且遞補(bǔ)人員的面試成績不得低于70分。

應(yīng)聘人員屬市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，在現(xiàn)單位在編工作未滿5年的，須在面試前出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件5）；在現(xiàn)單位在編工作滿5年的，須在體檢前出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》；不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

七、公示

考試、資格復(fù)審、體檢、考察、疫情防控等有關(guān)事宜，在重慶市大足區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁公招公選欄公示。請應(yīng)聘人員及時關(guān)注。

擬聘人員名單在重慶市大足區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁公招公選欄公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等報區(qū)委組織部審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考核招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，解除聘用合同。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使聘用人員條件不符合公招崗位條件要求的，解除聘用合同。

本次考核招聘人員一經(jīng)聘用，與招聘事業(yè)單位簽訂的聘用合同應(yīng)約定服務(wù)期限5年、違約責(zé)任等相關(guān)事宜；未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

九、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實，視為品行不端及不誠信行為，由區(qū)黨群系統(tǒng)事業(yè)單位人事管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十、其他

招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：

本簡章由中共重慶市大足區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。網(wǎng)上報名資格初審、現(xiàn)場復(fù)審報名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請電話咨詢023-43769026。

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：dzqwzzb906@163.com（該郵箱不接受簡歷）。

附件：

1.大足區(qū)2020年考核招聘黨群事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表

2.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

3.考生報名須知

4.應(yīng)聘資格復(fù)審所需材料

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾

原標(biāo)題：大足區(qū)2020年考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員簡章

文章來源：http://rlsbj.cq.gov.cn/zwgk_182/fdzdgknr/sydwgkzpxxgk/202012/t20201228_8710986.html

附件下載:

大足區(qū)2020年考核招聘黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表

重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄 (3)

考生報名須知

應(yīng)聘資格審查所需材料

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾 (3)