切實(shí)解決我縣醫(yī)療衛(wèi)生人員短缺問題，保障醫(yī)療事業(yè)持續(xù)健康高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，面向社會(huì)公開考試招聘60名醫(yī)療衛(wèi)生人員，現(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及條件：

(一)基本條件

1.18周歲以上，具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，品行端正;

3.身心健康，符合本職業(yè)和崗位的身體條件;

4.符合招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)等條件(詳見附件：《2023年府谷縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生人員崗位表》);

5.報(bào)考縣醫(yī)院、中醫(yī)院人員不受戶籍限制且年齡不超過30周歲(1992年2月28日及以后出生)，現(xiàn)為府谷縣域工作的見習(xí)人員、公益性崗位從業(yè)人員年齡可放寬至35周歲(1987年2月28日及以后出生);報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院須為府谷縣戶籍(2023年2月28日及以前落戶府谷)或府谷生源且年齡不超過35周歲(1987年2月28日及以后出生)。

(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

3.現(xiàn)役軍人;

4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

5.失信被執(zhí)行人;

6.已被招聘為府谷縣事業(yè)單位正式工作人員的;

7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘在府谷縣政府官方網(wǎng)站發(fā)布公告(http://www.fg.gov.cn/)，應(yīng)聘人員可以通過網(wǎng)站查詢《2023年府谷縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生人員崗位表》，對(duì)招聘崗位的資格條件等信息需要咨詢時(shí)，可直接撥打咨詢電話。

(二)報(bào)名與資格初審

本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和資格初審，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2023年2月28日08:00至2023年3月2日18：00。

資格初審時(shí)間：2023年2月28日10:00至2023年3月3日12:00。

應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄府谷縣政府官方網(wǎng)站報(bào)名，按要求如實(shí)填寫本人信息，且只能報(bào)考一個(gè)崗位。資格審查通過后信息不可變更。若應(yīng)聘人員所填信息與本人真實(shí)信息不符，所造成的后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)與報(bào)名確認(rèn)

繳費(fèi)時(shí)間：2月28日10:00-3月3日18：00。

資格審查通過的應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)參照省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員收費(fèi)等有關(guān)問題的通知》(陜價(jià)費(fèi)調(diào)發(fā)[2001]89號(hào))批準(zhǔn)的每人50元標(biāo)準(zhǔn)收取，考生微信二維碼繳納報(bào)名費(fèi)時(shí)注意：必須備注賬號(hào)(賬號(hào)為注冊(cè)時(shí)考生本人手機(jī)號(hào)碼)，未按規(guī)定繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自愿放棄報(bào)名。

脫貧勞動(dòng)力、最低生活保障家庭人員通過資格審查后，先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。在2023年3月9日至3月10日提交減免報(bào)名費(fèi)申請(qǐng)和相關(guān)證明材料，待府谷縣人力資源和社會(huì)保障局核查通過后予以退費(fèi)。

(四)開考比例

本次招聘崗位開考比例不低于1:3。對(duì)急需緊缺專業(yè)的招聘崗位，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后，可降低開考比例至1:2，比例降低后仍未達(dá)到開考比例的，招聘計(jì)劃數(shù)予以核減或核銷，并及時(shí)在府谷縣政府官方網(wǎng)站公布。對(duì)應(yīng)聘崗位被核銷的應(yīng)聘人員，由府谷縣人力資源和社會(huì)保障局辦理退費(fèi)手續(xù)。

(五)網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證

已繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員應(yīng)于2023年3月15日8時(shí)至2023年3月16日24時(shí)自行下載打印準(zhǔn)考證。

準(zhǔn)考證是應(yīng)聘人員參加筆試、面試資格復(fù)審、面試、體檢等程序的憑證，請(qǐng)妥善保存。

(六)考試

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，滿分100分。

(2)筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

(3)成績(jī)查詢。筆試成績(jī)筆試結(jié)束后予以公布。應(yīng)聘人員可登錄府谷縣政府官方網(wǎng)站查詢本人成績(jī)。

對(duì)違紀(jì)違規(guī)應(yīng)聘人員按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。對(duì)缺考、違紀(jì)和零分三種情形有異議的，可在發(fā)布筆試成績(jī)次日起3個(gè)工作日內(nèi)，由應(yīng)聘人員本人向府谷縣人力資源和社會(huì)保障局當(dāng)面提交復(fù)核申請(qǐng)。其他情形，不受理復(fù)核申請(qǐng)。府谷縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定程序受理應(yīng)聘人員復(fù)核申請(qǐng)。

(4)加分規(guī)定：對(duì)符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役士兵按《陜西省實(shí)施<退役士兵安置條例>辦法》(省政府令第163號(hào))有關(guān)規(guī)定予以加分;支援省外、市外、縣外和來府支援疫情防控的報(bào)考人員予以加分(加3分)，縣內(nèi)疫情期間響應(yīng)政府號(hào)召參與疫情防控人員予以加分(加1分)。加分計(jì)入筆試原始成績(jī)。同時(shí)符合多項(xiàng)加分條件的考生，按照其中最高加分項(xiàng)予以加分。

加分按照個(gè)人申請(qǐng)、組織審核、公示確認(rèn)的程序進(jìn)行。凡報(bào)名參加本次公開招聘考試，符合加分范圍和條件的自主就業(yè)退役士兵(退役軍人事務(wù)局核準(zhǔn))和疫情防控人員(衛(wèi)健局核準(zhǔn))，經(jīng)退役軍人事務(wù)局和衛(wèi)健局審核公示無異議后匯總加蓋公章后向府谷縣人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)加分。逾期未申請(qǐng)加分的，視為自動(dòng)放棄加分。

(5)根據(jù)筆試成績(jī)，確定并公布進(jìn)入資格復(fù)審名單。①報(bào)考縣醫(yī)院、中醫(yī)院者按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員，對(duì)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，筆試成績(jī)達(dá)到60分的應(yīng)聘人員全部確定進(jìn)入面試資格復(fù)審，末位成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審;②報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院者按照崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定參加資格復(fù)審人員，若筆試成績(jī)相同，優(yōu)先確定加分高者為資格復(fù)審人員，若仍相同的情況下，一并進(jìn)入資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、進(jìn)入資格復(fù)審人員名單及有關(guān)要求等事項(xiàng)，由府谷縣人力資源和社會(huì)保障局另行通知。

2.資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由府谷縣人力資源和社會(huì)保障局安排部署。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄。

在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)，進(jìn)入資格復(fù)審的人員放棄或不合格的，以及被取消面試或應(yīng)聘資格等形成的缺額，在本崗位按筆試成績(jī)(不低于60分)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)，凡報(bào)考縣醫(yī)院、中醫(yī)院者出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，一并確定為資格復(fù)審人員。凡報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院者筆試成績(jī)相同，優(yōu)先確定加分高者為資格復(fù)審人員，若仍相同的情況下，一并進(jìn)入資格復(fù)審,凡通過資格復(fù)審的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院考生直接進(jìn)入體檢;遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

進(jìn)入資格復(fù)審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)的，在資格復(fù)審時(shí)，必須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報(bào)考意見。

3.面試

報(bào)考縣醫(yī)院和中醫(yī)院的應(yīng)聘人員進(jìn)行面試，面試的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行通知。

面試滿分為100分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，并由考生簽字確認(rèn)。

4.計(jì)算考試總成績(jī)、確定并公布參加體檢人員名單。

(1)考試總成績(jī)：

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)(含加分成績(jī))×60%+面試成績(jī)×40%?？荚嚳偝煽?jī)由電腦軟件按公式一次計(jì)算生成，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。

面試結(jié)束后，由府谷縣人力資源和社會(huì)保障局及時(shí)公布面試人員的各項(xiàng)考試成績(jī)和考試總成績(jī)。

(2)確定并公布參加體檢人員名單：報(bào)考縣醫(yī)院、中醫(yī)院的考生按照與崗位招聘計(jì)劃1﹕1的比例以考試總成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員?？荚嚳偝煽?jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)從高到低確定排名順序，筆試成績(jī)?nèi)圆⒘械?，一并予以錄取。體檢時(shí)間、地點(diǎn)以及參加體檢人員名單另行告知(含報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院且通過資格復(fù)審的考生)。

(七)體檢

體檢工作由府谷縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。

因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，報(bào)考縣醫(yī)院和中醫(yī)院者，從該招聘崗位中參加面試成績(jī)不低于60分的人員中按照考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，總成績(jī)相同者，按照筆試成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤撸徊⑦M(jìn)入體檢;報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院者，從該招聘崗位中參加筆試考生且成績(jī)達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線60分者從高分至低分依次遞補(bǔ)。只遞補(bǔ)一次，體檢合格人員進(jìn)入考察。

(八)考察

由府谷縣人力資源和社會(huì)保障局安排部署對(duì)體檢合格人員的考察工作。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審?？疾觳缓细竦模∠麘?yīng)聘資格，不再遞補(bǔ)。

(九)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。在府谷縣人民政府官方網(wǎng)站公示擬聘人員名單。公示內(nèi)容包括單位名稱、招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)等情況。公示期為5個(gè)工作日。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

三、聘用及待遇

(一)所聘人員實(shí)行編制外備案管理，不納入事業(yè)單位編制管理，由編制部門備案。首次簽約五年(含試用期一年)，原則上實(shí)行一年一考核、一年一聘用。聘期內(nèi)年度考核為合格及以上等次的續(xù)簽聘用合同，不合格者不予續(xù)聘?？既∑渌聵I(yè)單位、公務(wù)員或自動(dòng)辭職者，報(bào)縣衛(wèi)健局審核后由人社部門批準(zhǔn)。聘期滿五年可根據(jù)工作需要在同類崗位間調(diào)整，聘期內(nèi)不得調(diào)離醫(yī)務(wù)崗位，凡脫離醫(yī)務(wù)工作崗位者不予續(xù)簽。

(二)聘用人員與相應(yīng)醫(yī)院簽訂《勞務(wù)合同書》，由所在單位和衛(wèi)健部門負(fù)責(zé)日?？己?、人社部門負(fù)責(zé)綜合管理。

(三)考聘到縣醫(yī)院、中醫(yī)院者合同一經(jīng)簽訂，全日制研究生學(xué)歷給予補(bǔ)助安家費(fèi)15萬元(每年3萬元，連續(xù)補(bǔ)助5年)，全日制一本學(xué)歷補(bǔ)助安家費(fèi)10萬元(每年2萬元，連續(xù)補(bǔ)助5年)。

(四)聘用人員的工資待遇、考核獎(jiǎng)懲、評(píng)優(yōu)樹模、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)等參照在編在崗?fù)惾藛T對(duì)待。

(五)聘用人員凡符合職稱評(píng)聘條件者，以社會(huì)人才評(píng)聘職稱和晉級(jí)晉檔，評(píng)聘條件及待遇參照正式人員執(zhí)行。

四、重要提示

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位;因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的，將對(duì)該應(yīng)聘人員的成績(jī)按無效處理。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程，既包括報(bào)名時(shí)的網(wǎng)上審查、面試前的資格復(fù)審，也包括考察、公示、體檢以及聘用等環(huán)節(jié)。

(二)本次筆試不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

五、咨詢電話

府谷縣人力資源和社會(huì)保障局：0912-8712556

府谷縣衛(wèi)生健康局：0912-8710804

府谷縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年2月20日