一、引進(jìn)名額

此次人才引進(jìn)共有5個(gè)縣區(qū)設(shè)置的66個(gè)崗位，計(jì)劃引進(jìn)76人，其中：成縣計(jì)劃引進(jìn)8人，康縣計(jì)劃引進(jìn)25人，文縣計(jì)劃引進(jìn)7人，禮縣計(jì)劃引進(jìn)34人，兩當(dāng)縣計(jì)劃引進(jìn)2人。引進(jìn)崗位計(jì)劃詳見(jiàn)附件1。

二、引進(jìn)條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家法律法規(guī)，政治思想素質(zhì)好，品行端正；

2.學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，具有與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)；

3.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

4.符合招聘崗位所需的其他條件。

（二）學(xué)歷及年齡要求

1.具有普通高等教育博士研究生學(xué)歷學(xué)位、年齡在40周歲及以下的人員。

2.具有普通高等教育碩士研究生學(xué)歷學(xué)位、年齡在35周歲及以下的人員。

3.“一流大學(xué)建設(shè)高校”或“一流學(xué)科建設(shè)高校”本科學(xué)歷學(xué)位、教育部直屬師范大學(xué)定向培養(yǎng)畢業(yè)的公費(fèi)師范生、省部（教育部）共建師范類大學(xué)師范類專業(yè)本科畢業(yè)生，年齡在30周歲及以下的人員。

4.學(xué)歷、專業(yè)等具體要求詳見(jiàn)附件1。年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年10月24日。

（三）有下列情形之一的人員不予引進(jìn)

1.曾受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的；

2.受處分期間或未滿影響期限的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

4.在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的；

5.現(xiàn)役軍人、未畢業(yè)學(xué)生和市內(nèi)行政事業(yè)單位在編在崗人員（含“特崗計(jì)劃”“三支一扶”、進(jìn)村進(jìn)社等各類項(xiàng)目人員）；

6.市內(nèi)行政事業(yè)單位在編在崗人員辭職不滿1年的；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、引才方式及服務(wù)期限

本次人才引進(jìn)采取網(wǎng)上報(bào)名、線下資格審查、線下面試考核的方式進(jìn)行。

隴南市教育系統(tǒng)引進(jìn)人才服務(wù)期限為5年，一經(jīng)聘用，5年內(nèi)不得調(diào)離本崗位。

四、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間。2023年10月30日—2023年11月3日。逾期不再接受報(bào)名。

2.報(bào)名方式?？忌鷮⑺璨牧细髯話呙璩蒔DF格式文件打包壓縮，以“崗位代碼+考生姓名+聯(lián)系方式”的方式命名后發(fā)送到崗位指定電子郵箱。每名考生限報(bào)一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名。

3.報(bào)名材料。應(yīng)聘人員需提前在隴南市人民政府官網(wǎng)發(fā)布的公告附件中下載填寫《隴南市教育系統(tǒng)2023年人才引進(jìn)報(bào)名表》（附件2）和《隴南市教育系統(tǒng)2023年人才引進(jìn)報(bào)名匯總表》（附件3）。

（1）畢業(yè)生報(bào)名材料：報(bào)名表、報(bào)名匯總表、身份證、畢業(yè)證（含電子注冊(cè)備案表）、學(xué)位證、教師資格證（職業(yè)中專非師范類專業(yè)崗位除外）。

（2）留學(xué)生報(bào)名材料：報(bào)名表、報(bào)名匯總表、身份證、教育部出具的境外學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證書，教師資格證（職業(yè)中專非師范類專業(yè)崗位除外）。

（3）所有人員附件3還需提供電子版，請(qǐng)認(rèn)真核對(duì)，確保準(zhǔn)確無(wú)誤。

4.資格審查。報(bào)名開(kāi)始后，由縣區(qū)教育局會(huì)同用人學(xué)校每天同步進(jìn)行資格審查，資格審查不合格的取消報(bào)名資格。通過(guò)資格審查后進(jìn)入面試考核，面試前審查相關(guān)材料原件。資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全程，在報(bào)名、資格審核、面試考核、考察體檢、資格復(fù)審及公示審批等環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員的專業(yè)、學(xué)歷、年齡等不符合要求，一律取消引進(jìn)資格。無(wú)人報(bào)名的引進(jìn)崗位，予以取消。

（二）面試考核

1.由縣（區(qū)）教育局、用人學(xué)校組成面試考核組。面試考察方案由面試考核組制定，在面試考察前上報(bào)市教育局審核備案。

2.面試考核組要對(duì)應(yīng)聘人員的專業(yè)能力和個(gè)人素質(zhì)進(jìn)行綜合考核評(píng)分，根據(jù)同崗位考核評(píng)分結(jié)果，按面試考核成績(jī)由高到低依次等額確定擬考察人選。

3.面試考核成績(jī)80分及以上的為合格；低于80分的為不合格，不能作為考察人選。

4.面試工作要邀請(qǐng)縣（區(qū)）人社部門、紀(jì)檢部門全程參與。面試過(guò)程要全程錄像。

5.面試考核的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（三）考察

由縣（區(qū)）教育局和用人學(xué)校組成2人及以上人員參加的考察組進(jìn)行考察，縣（區(qū)）教育局人員或用人學(xué)校的班子成員擔(dān)任考察組組長(zhǎng)。考察時(shí)必須調(diào)取并審查考察人選的學(xué)籍檔案，不能在2023年11月30日前提供學(xué)籍檔案的取消引進(jìn)資格。考察不合格的取消引進(jìn)資格。對(duì)因被取消引進(jìn)資格、放棄引進(jìn)資格造成的空缺，從符合條件的人員中按面試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象的，取消引進(jìn)崗位。

（四）體檢和公示

對(duì)考察合格人員，由縣（區(qū)）教育局統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的復(fù)檢一次，復(fù)檢不合格的取消引進(jìn)資格，從符合條件的人員中按面試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象的，取消引進(jìn)崗位。

體檢結(jié)束后，由縣（區(qū)）教育局會(huì)同用人單位根據(jù)資格審查、面試考核、考察、體檢等情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，確定擬引進(jìn)人員名單并上報(bào)市教育局，由市教育局進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審后確定的擬引進(jìn)人員名單由市教育局在隴南市人民政府官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。對(duì)公示期間有反映問(wèn)題經(jīng)核查影響引進(jìn)的，取消引進(jìn)資格。公示期間出現(xiàn)的空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（五）聘用

公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由隴南市事業(yè)單位人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將擬引進(jìn)人員名單提交隴南市事業(yè)單位人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，報(bào)請(qǐng)市政府常務(wù)會(huì)議審批。市政府常務(wù)會(huì)議審批通過(guò)后，按照有關(guān)規(guī)定辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)，簽訂聘用合同、安排到崗工作。

五、其他

本次人才引進(jìn)工作的過(guò)程性公告，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注“隴南教育”和報(bào)考縣教育局官方微信公眾號(hào)。