2023國家體育總局事業(yè)單位招聘(秋季)36人
根據(jù)工作需要,國家體育總局所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘36名事業(yè)單位編制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、公開招聘基本程序
招聘工作將按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與初步資格審查、筆試、資格復(fù)審及面試(加試)、體檢與考察、確定擬聘人選及公示、聘用等程序組織進(jìn)行。
二、招聘單位及崗位
本次招聘有14個京內(nèi)事業(yè)單位及2個京外事業(yè)單位合計(jì)招聘36人。具體情況詳見《國家體育總局2023年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)崗位情況一覽表》。
三、應(yīng)聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(四)18周歲以上,35周歲以下;
(五)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(六)符合崗位要求的工作能力;
(七)具有所報(bào)崗位要求的資格條件;
(八)符合《國家體育總局2023年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)考務(wù)問答》中的有關(guān)要求。
四、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名方式及時間
采用網(wǎng)絡(luò)招聘系統(tǒng)的方式報(bào)名,考生于11月14日—11月20日(每天8:30—16:30)登錄中國體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn),點(diǎn)擊公開招聘專欄,進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)招聘系統(tǒng),按照操作提示報(bào)名。
(二)報(bào)名程序
1.查詢崗位
招聘的單位、崗位、條件等可查詢招聘專欄中的《國家體育總局2023年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)崗位情況一覽表》,亦可登錄進(jìn)入招聘系統(tǒng)進(jìn)行查詢。
招聘條件中的相關(guān)要求可查詢公開招聘專欄中公布的“考務(wù)問答”。
2.填寫信息
符合條件并有意應(yīng)聘的人員,登陸招聘系統(tǒng)(www.tyrc.org.cn)進(jìn)行注冊,填寫(修改)基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作(實(shí)習(xí))經(jīng)歷等。填寫信息時應(yīng)保證所填內(nèi)容的真實(shí)性,同時上傳1寸近期免冠證件照。
3.申報(bào)崗位
應(yīng)聘人員進(jìn)入招聘系統(tǒng)后,選定崗位進(jìn)行申報(bào)。每個應(yīng)聘者只能申報(bào)一個崗位,申報(bào)成功后(資格初審未通過除外)將不能修改個人信息。
4.初步資格審查及名單公布
資格初審由各招聘單位嚴(yán)格按照公布的崗位條件及要求進(jìn)行。考生可在申報(bào)崗位的次日開始,登陸招聘系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。通過初步資格審查人員名單也將在公開招聘專欄中分批進(jìn)行公布,請考生務(wù)必及時關(guān)注,以便在規(guī)定報(bào)名時間內(nèi)對申報(bào)信息進(jìn)行更正或改報(bào)。
與招聘條件類似的人員,在申報(bào)崗位的同時可自行聯(lián)系招聘單位申請資格確認(rèn)。由考生從招聘專欄中下載、填寫資格確認(rèn)表并發(fā)至招聘單位的電子郵箱(確認(rèn)表中內(nèi)容須與招聘系統(tǒng)填寫內(nèi)容一致)。招聘單位確認(rèn)資格的,方可辦理資格初審手續(xù)。
5.崗位取消或改報(bào)
擬聘用人數(shù)與通過資格初審人數(shù)不足1:3的崗位,由招聘單位研究是否取消該崗位的招聘計(jì)劃。如取消,由人力中心在招聘專欄公布,考生可在11月21日—22日改報(bào)符合招聘條件的其他崗位(限1次)。
五、筆試
筆試主要測評報(bào)考者從事事業(yè)單位工作應(yīng)具備的基本能力。筆試分為客觀性試題(測試基本素質(zhì)能力)和主觀性試題(測試文字表達(dá)),時限120分鐘,滿分100分,由人力中心統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試時間為12月2日,筆試地點(diǎn)在北京。具體事項(xiàng)及工作安排將在中國體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn)發(fā)布,并通過考生報(bào)名時填寫的電子郵箱及手機(jī)號碼進(jìn)行通知和提示。
六、面試及加試
(一)進(jìn)入面試范圍的人員比例
各崗位筆試成績從高到低排序、按擬聘人員1:5比例且通過合格分?jǐn)?shù)線(60分)的考生進(jìn)入面試。除第5人成績出現(xiàn)并列情況外,面試人員比例嚴(yán)格控制在1:5的范圍內(nèi)。
(二)崗位調(diào)劑
擬聘用人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)不足1:5的崗位,由招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,決定是否委托人力中心按程序從其他筆試合格人員中進(jìn)行調(diào)劑,也可繼續(xù)組織面試等后續(xù)工作。
申請崗位調(diào)劑人員需滿足:通過筆試合格分?jǐn)?shù)線,未進(jìn)入本崗位面試范圍,符合其他進(jìn)入面試比例不足1:5且向人力中心提出調(diào)劑需求崗位的報(bào)名條件。
(三)崗位遞補(bǔ)
如果正式面試前有人主動放棄或因其他原因?qū)е卤緧徫粩M聘用人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)不足1:5的,原則上應(yīng)從本崗位中通過合格分?jǐn)?shù)線的考生中按照筆試成績排序依次遞補(bǔ)至1:5,但最多不得超過1:5的比例(遞補(bǔ)人員成績并列的除外)。
(四)面試(加試)
面試由各單位按照相關(guān)要求和自身情況自行組織,主要測評招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能。同時,各招聘單位自行確定是否組織加試以及加試的內(nèi)容(如專業(yè)知識、英語水平等)。一般情況下,按照筆試成績50%和面試成績50%的比例確定綜合成績。設(shè)置加試環(huán)節(jié)的,按照筆試成績50%、面試成績35%和加試成績15%的比例確定綜合成績。
具體面試(加試)時間由各招聘單位根據(jù)實(shí)際情況研究確定并另行通知。
(五)資格復(fù)審
各招聘單位應(yīng)對參加面試的考生資格進(jìn)行復(fù)審,要求進(jìn)入面試的人員提供本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)材料。屆時將另行通知。
七、體檢與考察
各招聘單位應(yīng)明確進(jìn)入體檢與考察范圍的人員比例和確定辦法,并在面試前告知考生。按照相關(guān)要求自行組織體檢與考察。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
考察一般采取查閱檔案、到所在單位或?qū)W校了解情況、由所在單位或?qū)W校出具情況介紹和本人面談等方式進(jìn)行。重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。
因考生放棄體檢或考察、體檢不合格或經(jīng)考察不宜聘用等原因出現(xiàn)的空額,可從同一崗位面試人員中按照綜合成績由高到低排序依次遞補(bǔ)。
八、確定擬聘人選及公示
招聘單位經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,根據(jù)考試及考察情況確定擬聘人選。各單位擬聘人選確定后,統(tǒng)一在人社部中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺進(jìn)行公示。公示時間為7個工作日,公示內(nèi)容包括崗位、擬聘人員姓名、學(xué)歷學(xué)位及專業(yè)、原工作單位等。經(jīng)考試、體檢與考察等環(huán)節(jié),如應(yīng)聘人員均與崗位要求不匹配,招聘單位可取消招聘計(jì)劃。
九、聘用
公示期滿后,沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,由招聘單位辦理聘用手續(xù)。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)回避
從嚴(yán)執(zhí)行回避制度,防止“近親繁殖”,總局系統(tǒng)在職司局級及以上領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女、子女的配偶原則上不得報(bào)考總局事業(yè)單位公開招聘崗位,處級以下干部參照執(zhí)行。
報(bào)名人員應(yīng)符合國家關(guān)于公開招聘工作的回避制度要求。
(二)紀(jì)律
對有下列情形的,將由體育總局進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
1.報(bào)考人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.報(bào)考人員在考試考核過程中作弊的;
3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;
4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;
5.違反規(guī)定,影響招聘公平、公正進(jìn)行的其他情形。
(三)監(jiān)督
體育總局人事司將對招聘過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查,同時接受社會的監(jiān)督舉報(bào)。投訴、舉報(bào)電話可查詢招聘專欄中的《國家體育總局2023年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)監(jiān)督、咨詢電話》。
十一、報(bào)名者的承諾義務(wù)
凡是報(bào)名參加此次公開招聘的人員,均應(yīng)做出或視同已做出如下承諾:
(一)保證本人在報(bào)名及整個應(yīng)聘過程中陳述內(nèi)容、提交材料的真實(shí)性。
(二)保證本人在進(jìn)入面試、體檢、考察及擬聘用等階段時,能按要求提供相應(yīng)的證明材料。
(三)報(bào)名者已明確知道并認(rèn)可本次公開招聘過程中關(guān)于信息公開的規(guī)定;報(bào)名者已明確知道因個人信息公開可能給本人帶來的不良影響,并承諾獨(dú)自承擔(dān)因此而帶來的后果(個人信息公開的方式、內(nèi)容、范圍等均將嚴(yán)格限定在本公告列出的范圍內(nèi))。
如報(bào)考者不能承諾以上義務(wù),或有違反以上義務(wù)的情況,視為報(bào)名者放棄參加本次招聘。招聘單位也有權(quán)隨時終止報(bào)名者的應(yīng)聘資格。
十二、其他事項(xiàng)
(一)非北京籍留學(xué)人員按照戶籍管理規(guī)定執(zhí)行落戶政策。
(二)關(guān)于考務(wù)、政策等方面的信息可在公開招聘專欄中查詢,也可咨詢體育總局人力中心(咨詢電話:010-87182264、010-87182180、010-67159766)。關(guān)于招聘單位、招聘崗位、崗位條件及報(bào)名等方面的信息可直接咨詢各招聘單位(聯(lián)系人及電話詳見崗位情況一覽表),筆試結(jié)束后的面試(加試)、體檢、考察等有關(guān)咨詢請直接與各招聘單位聯(lián)系。
附件1 國家體育總局2023年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)崗位情況一覽表.xls
附件2 國家體育總局2023年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)生考務(wù)問答.doc
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