為了認真做好全縣2023年中小學(xué)校幼兒園教師面試工作,根據(jù)《張家川縣教育局 中共張家川縣委機構(gòu)編制委員會辦公室 張家川縣人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)張家川縣2023年公開選調(diào)中小學(xué)校幼兒園教師工作實施方案的通知》(張教發(fā)〔2023〕85號)精神,結(jié)合實際,制定本方案。
一、基本原則
2023年中小學(xué)校幼兒園教師面試工作堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,把一批熱愛教育事業(yè)、師德高尚、年富力強的優(yōu)秀教師公開選調(diào)充實到張家川鎮(zhèn)和龍山鎮(zhèn)有關(guān)學(xué)校,以彌補兩鎮(zhèn)部分學(xué)校教師不足。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
2023年公開選調(diào)中小學(xué)校幼兒園教師面試工作在張家川縣公開選調(diào)中小學(xué)校幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo),由縣教育局、縣人社局牽頭,縣紀委監(jiān)委、縣委編辦和縣財政局等部門配合共同負責組織實施。
三、時間地點
面試時間:2023年9月28日(星期四)。
面試地點:張家川縣新建小學(xué)。
四、面試對象的確定
本次面試對象為經(jīng)參加張家川縣2023年公開選調(diào)中小學(xué)校幼兒園教師筆試考試,符合張教發(fā)〔2023〕85號文件相關(guān)面試規(guī)定條件的教師。
(一)對參加筆試人員按照筆試成績由高分到低分依次排序,再按照報考學(xué)校學(xué)科設(shè)崗數(shù)1:2的比例確定面試人員,末尾名次筆試成績并列的全部進入面試環(huán)節(jié)。
(二)面試采用試教方式進行(具體方案另行制定公布),主要考察應(yīng)試者的教育教學(xué)基本素養(yǎng)、專業(yè)知識、教學(xué)能力、儀表儀態(tài)以及口頭表達能力,側(cè)重于教育教學(xué)實踐能力。
(三)面試實行百分制,合格成績?yōu)?0分,面試成績占總成績的60%。
五、面試內(nèi)容與方法
面試主要考察應(yīng)試者的基本教學(xué)素養(yǎng)和教學(xué)實踐能力。以試教(說課和講課)的形式進行面試。根據(jù)教師所報學(xué)段和學(xué)科,抽取課題,進行15分鐘的試教。
學(xué)前教育使用幼兒園中班現(xiàn)行教材,特殊教育使用特殊教育二年級、幼兒園中班、小學(xué)音樂、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)體育五年級現(xiàn)行教材及普通心理學(xué)教材,小學(xué)各科使用五年級現(xiàn)行教材,初中各科使用八年級現(xiàn)行教材(初中化學(xué)使用九年級現(xiàn)行教材),高中各科使用高一年級現(xiàn)行教材。
各科教材自行準備,考點不提供。
六、試題的命制
根據(jù)面試內(nèi)容要求由第三方命制若干套面試試題。試題要求難易適中,有區(qū)分度。面試時同一公開選調(diào)崗位的面試教師原則上使用同一面試試題,由同一組面試考官在同一天內(nèi)進行面試。嚴格按照保密規(guī)定要求做好試題的安全保密工作。
七、面試分組
原則上根據(jù)公開選調(diào)崗位學(xué)段、學(xué)科和教師人數(shù)設(shè)立若干面試小組,教師人數(shù)較少的學(xué)段或?qū)W科可跨學(xué)段、跨學(xué)科設(shè)置綜合性面試小組。
本次面試共設(shè)五個面試小組:
小學(xué)語文組:36人;
小學(xué)數(shù)學(xué)組:36人;
綜合一組:34人(學(xué)前教育30人、特殊教育4人);
綜合二組:40人(高中物理6人、高中地理2人、初中語文2人、初中數(shù)學(xué)5人、初中英語2人、初中生物2人、小學(xué)英語9人、西小語文4人、西小數(shù)學(xué)6人、西小英語2人);
綜合三組:37人(初中音樂2人、初中體育11人、初中美術(shù)2人、小學(xué)音樂6人、小學(xué)體育8人、小學(xué)美術(shù)6人、小學(xué)信息技術(shù)2人)。
八、考官的組成
根據(jù)面試分組,由第三方抽選優(yōu)秀教師和教育管理人員組成五個面試考官小組。每組考官最少7人,其中設(shè)主考官1人。考官要求思想端正,為人正派,遵守紀律??脊賹W(xué)科結(jié)構(gòu)與教師學(xué)科結(jié)構(gòu)基本一致。每組設(shè)記時員1人、計分員1人、監(jiān)督員2人(其中人大代表或政協(xié)委員1人)、引導(dǎo)員1人??脊偌翱紕?wù)人員對外保密,封閉管理。
面試實行主考官負責制,面試成績認定實行考官終身負責制,同時與考官簽訂《面試考官責任書》,面試前對考官和考務(wù)人員進行培訓(xùn)。
九、面試程序
1.參加面試的人員,須攜帶本人身份證、《準考證》原件參加面試,缺少上述證件之一者,不得參加面試。
2.考務(wù)辦公室組織面試人員、考官、考務(wù)人員按時進入考點。
3.教師按分組抽取面試順序并按規(guī)定的時間抽取試題。
4.面試人員進入面試考場試教。面試人員進入面試考場向監(jiān)督員交驗準考證、身份證,向考官交試教課題,主考官宣布開始后,正式進行試教,試教時間控制在15分鐘以內(nèi)(說課時間為5分鐘,講課時間10分鐘)。
5.考官打分??脊侔疵嬖囋u分表內(nèi)容逐項打分,滿分100分。打分表由計分員收取進行計分,填寫《面試成績匯總表》,計分時去掉一個最高分,去掉一個最低分,求出其他考官打分之和平均分,小數(shù)點后保留三位,作為教師面試最后得分,由面試人員簽字并按手印確認。
6.本組面試全部結(jié)束后計時員、計分員、監(jiān)督員、考官核分并簽名。
7.公布成績。面試結(jié)束后,由縣考務(wù)辦公室將面試成績張榜公布公示,并將資料收存。
十、成績統(tǒng)計
縣教育局負責統(tǒng)計公開選調(diào)人員綜合成績,綜合成績=筆試成績×40% + 面試成績×60%,綜合成績保留小數(shù)點后三位。
縣教育局按照公開選調(diào)人員綜合成績由高分到低分依次排序,并將綜合成績在張家川縣政府網(wǎng)進行公布。
十一、紀律要求
1.做好2023年公開選調(diào)中小學(xué)校幼兒園教師招聘期間考務(wù)組織工作,建立健全招聘面試期間突發(fā)事件,確保2023年中小學(xué)校幼兒園教師工作安全有序、公平、公正進行。
2.參與面試的主考官、考官和工作人員都必須遵守面試相關(guān)規(guī)定,凡有直、旁系親屬參加面試的,必須回避??脊偌肮ぷ魅藛T在面試時需佩戴面試工作證,堅持客觀、公正、準確的評分。要尊重應(yīng)試者,不得向應(yīng)試者詢問與面試無關(guān)的其他事項。
3.考務(wù)人員要遵守保密原則,不得以任何理由、任何方式泄露面試試題及其它不能公開的信息。
4.面試者進入考點后,要服從工作人員安排,不得喧嘩吵鬧、威脅工作人員;面試者進入面試室只報面試順序號,不得說出自己姓名。如違犯規(guī)定,當場取消其面試資格。
5.面試試題的編制、封存、保管、傳遞、交接、拆封等,要責任到人,按機密件要求管理。
6.所有面試工作人員和教師均不得徇私舞弊、弄虛作假。如有違反,依法依規(guī)嚴肅查處。
7.面試工作接受紀檢、監(jiān)察部門和巡視人員的監(jiān)督和檢查,按受群眾的監(jiān)督和檢舉。
8.面試過程全程錄音錄像。
縣教育局監(jiān)督電話:0938-7881323 7813584
縣人社局監(jiān)督電話:0938-8879314
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